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2019年軍隊文職人員加不加班?休假幾天?

2019-04-09 10:42:44| 臺州中公教育 點擊量:

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一、如何理解遵守單位作息時間與執行國家機關工作時間?

軍隊單位通常是早上8點上班,下午接近18點才下班,而國家機關、事業單位工作人員的工作時間是早9晚5。所以在這個問題上,我們不能把部隊作息時間與事業單位工作時間混為一談。作為國家機關、事業單位的工作時間,是按照《勞動法》的規定,每天不得多于8小時每周不得多于44小時規定的;而作為文職人員當然要遵守的是所在部隊單位的作息時間。

也就是說,原則上單位是不需要文職人員24小時在位、并且在8小時之外加班的。比現役軍人要自由很多。

二、文職人員是否會被安排值班、執勤以及加班,加班有沒有加班費?

文職人員會被安排值班、執勤的。按照《管理若干規定》的要求,通常會被安排在8小時以內的值班、執勤。并且能否會被安排值班、執勤,與崗位性質有很大的關系。由現役轉改過來的委任制的文職人員,大概率上是擺脫不了要被安排值班和執勤的工作任務的。

至于加班有沒有加班費問題,關鍵要看文職人員與單位簽訂的合同之中有無加班說明。若無明確的“加班要付加班費”的內容,則加班這一要求基本無法落實。

考慮到若給文職人員付加班費可能會對現役人員造成影響,因而用人單位一般會規避讓文職人員加班的事實發生。當然,那些出于完成特定任務的聘用人員,在聘用合同中事先會對加班及其補償問題,事先作出明確的約定。

對于在休息日和節假日執勤以及執行其他任務的文職人員,在任務結束后,用人單位應當并且可以安排補休,這一點是完全沒有問題的。

三、文職人員的休假是如何規定的?

在探親休假制度方面,《規定》中明確規定:文職人員休假探親,參照國家機關、事業單位工作人員有關規定執行。

那么,國家機關、事業單位工作人員的有關規定是如何執行的呢?

1.探望配偶

探望配偶方面,每年給予一方探親假一次,共計30天,加路途。

2.探望父母

(1)未婚員工探望父母,每年給假一次,共計20天。當然也可根據實際情況,兩年給假一次,共計45天;

(2)已婚員工探望父母,每4年給假一次,共計20天。加路途。

上述假期均包括公休假日和法定節日在內,并按照實際需要扣除路途時間。

還有,因工作需要導致未休年假或未休滿年假,應按照規定發放未休年假經濟補償:未休年假經濟補償=全年工資收入(全年基本工資+全年基本津貼補貼+獎金工資)÷261×未休假天數×200%因個人原因不休假或事假累計超過本人年假天數,不予補償。

此外,執行軍委下達的重大戰備訓練或者非戰爭軍事行動等專項任務,累計時間超過6個月的,經軍級以上單位批準,執行任務期間的休息日、節假日未休息的天數可以補入當年應休假探親天數。


 

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